Recruiter im Industrieunternehmen gesucht m/w/d

ELITERA Personalberatung sucht für ein erfolgreiches deutsches Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 2000 Mitarbeitern und dem Hauptsitz in Bremen einen Recruiter m/w/d     

Ihre Aufgaben

·         Aktive Steuereung des gesamten Recruitingprozesses in Abstimmung mit den jeweiligen Führungskräften

·         Sie begeistern neue Azubis und interessierte Fachkräfte für eine Tätigkeit im Unternehmen, wo wertschätzende und transparente Kommunikation ganz oben stehen

·         Sie platzieren Stellenausschreibungen in den zielgruppenspezifischen Recruitingkanälen und beraten alle am Recruitingprozess Beteiligten (Bewerber, Fachbereichsleiter, HR- Partner)

·         Sie scheuen sich nicht vor Direktansprache/ Active Sourcing  

·         Gemeinsam mit dem Fachbereichsleiter m/w/d führen Sie Auswahlgespräche und -Verfahren durch und unterstützen bei Vorstellungsgesprächen

·         Sie optimieren fortlaufend die Recruitingprozesse und wirken an der Recruitingstrategie aktiv mit; dazu gehört die Beobachtung von Matkttrends genauso wie von aktuellen Entwicklungen in der Welt des Recruitungs.

Ihr Profil

Mehrjährige Berufserfahrung im Recruitieren von Fachkräften, gewerblichen Kräften und/ oder Auszubildenden wird voraus gesetzt, vorzugsweise mit Matrixstrukturen oder Mittelstand

·         Sie haben Freude am Umgang mit Menschen in einem herausfordernden dynamischen Umfeld mit komplexen Strukturen

·         Sie begeistern sich für Mitarbeitergewinnung und haben den nötigen Biss und den Willen zum Erfolg

·         Sie verfügen über ein sicheres Auftreten, ansprechendes, gepflegtes Äußeres und hohe Sozial-und Kommunikationskompetenz, um die hohe Qualität des Unternehmens zu präsentieren

·         Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PP, Project) und gute Kenntnisse der gängigen Social Media Plattformen (XING, Linked in) setzen wir voraus

Wir bieten

• Abwechslungsreiche Herausforderungen und Gestaltungsspielraum in Ihrer täglichen Arbeit in einem dynamischen Team
• Vermögenswirksame Leistungen und ein attraktives Modell zur betrieblichen Altersvorsorge
• Fortlaufende (individuelle) interne und externe Weiterbildungsangebote
• Firmenfitness, Teilnahme an Sportveranstaltungen und weitere Leistungen